中铁一局七公司召开2024年集体合同平等协商会

　　1月29日，中铁一局七公司召开2024年集体合同平等协商会，企业方、职工方共30余名代表参加会议，会议由公司党委书记、执行董事许全红主持。

　　许全红在总结讲话中指出，集体合同待职代会通过生效后，希望双方能够按照合同规定严格履行落实。企业要坚持依法治企、依法经营、依法履责，坚持“以职工为中心”发展理念，认真履行本合同规定的责任义务，做到发展为了职工、发展依靠职工、发展成果由职工共享；工会方要切实维护职工的合法利益，增强职工的凝聚力和向心力，要动员和组织广大职工全身心的投入到企业经营生产中去，为企业转型升级、稳定发展再立新功。全体职工要认真履行劳动合同规定的各项义务，严格执行各项规章制度，正确面对企业全面深化改革面临的新形势和关系的新调整，安全优质高效地完成各项工作任务，争做有理想、守信念、懂技术、会创新、敢担当、讲奉献的优秀职工。

　　企业方首席代表、公司总经理贺胡国表示，2023年，我们做到了企业发展的红利与职工共享，职工工资总额同比增长率在集团公司处于领先，集体合同里承诺为职工办的6件实事好事，全部圆满完成，职工获得感、安全感、幸福感进一步增强。2024年，我们的新签合同额、营业额、净利润还要实现新突破，对我们公司领导班子、各业务系统、各单位，都提出了更高的要求。我们要从管理上下功夫，从提高职工工作效率上下功夫，还要从提高职工积极性上下功夫。我们各业务系统、各单位要紧紧依靠职工管理企业、发展企业，教育引导广大职工积极投身到企业改革发展中，发挥能量，建功立业。

　　职工方首席代表、公司工会主席曹伟表示，公司2023年营销额、施工产值和职工收入再创历史新高，专业版块更加合理，为职工创造了更多的上岗机会，搭建了更多的成长平台；公司2023年集体合同中承诺为职工办的6件实事好事全部兑现；公司积极筹措资金，按时为职工缴纳“五险一金”，加大对困难职工帮扶力度，提升海外员工福利待遇。公司全体职工在2023年收获到了满满的获得感、成就感、幸福感、安全感和归属感。2024年，工会组织将充分利用各种平台，开展形势任务教育，开展劳动竞赛和培训，为公司在发展中聚心聚力聚智。

　　会上，企业方代表汇报了2023年集体合同履行情况，职工方代表对2023年集体合同履行情况进行了评价。双方代表就公司2024年集体合同及女工权益专项保护集体合同和工资协商集体合同（草案）进行了协商，达成了一致意见。

　　会场

编辑：李彤