根据公司《员工内部退养、中层易岗、内部待岗员工管理办法（试行）》（中铁一二人[2012]132号） ，公司本部有关部门负责人因年龄原因即将易岗，现面向全公司公开招聘以下岗位：
一、招聘岗位：
1、社会保障部部长1名
2、社会事业部部长1名
3、纪委监察部部长1名
4、信访办主任1名
二、岗位要求：
1、中共党员，大学专科以上学历，中级及以上专业技术职务，年龄在50岁以下。
2、熟悉公司生产经营，8年以上工作经验，担任过1个以上项目部、分公司正职，或担任过本部部门、项目（分公司）副职，累计4年以上的副职经历。
3、认同企业价值观，具有良好的敬业和奉献精神，熟悉掌握所履职部门的业务流程和管理知识，一般应具有基层工作经历。
4、具有带领团队推动和开展部门工作的组织能力，善于有效领导和激励员工。
5、具有较强的业务工作能力，能够指导、帮助下属和基层对口部门有效贯彻公司的各项制度，工作不推诿、高效率，勇于承担责任。
6、具有较强的学习能力，具有将公司战略转化为具体目标、计划并付诸实施的能力，工作具有开创性和较强的执行力。
7、具有良好的文字功底和语言表达能力。
三、报名时间及方式
1、报名时间：自招聘公告发布之日起至2012年10月16日止。
2、报名方式：填写“应聘人员报名表”，报名时应注明具体的竞聘岗位，即时通报电子版，原件邮寄至人力资源部。
3、报名参加以上岗位应聘人员，需参加本月末后备干部笔试、面试，安排第一批竞聘上岗。
附件：内部招聘报名表
人力资源部（干部部）
二〇一二年十月十二日
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